目次
2024年11月 | 派遣会社 厳選3社
特に女性に人気の事務派遣で働きたいと思っても、派遣会社が多すぎてどの派遣会社にしたらいいか迷われていませんか?
「未経験でも大丈夫?」「時給が高いところはどこ?」「スキルアップできる?」「社内の雰囲気が知りたい」という疑問を解消できるように、派遣サーチがおすすめする事務派遣に強い派遣会社を紹介します。
希望条件を多く満たすためには、登録する派遣会社選びが非常に重要です。
株式会社キャリアプラスの中田社長に伺った「失敗しない派遣会社の選びかた」を参考にし自分に合った派遣会社を見つけてください。
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派遣サーチがおすすめする
【派遣会社社長アドバイス】事務派遣で失敗しない派遣会社の選び方
失敗しない派遣会社選びをする際に、チェックすべきポイントを株式会社キャリアプラスの中田社長に伺いました。求職中のかたは参考にしてみてください。
チェックポイント!
求人の数や内容
求人の数や内容を確認することが重要です。
数も内容も見るべき大事なポイントですが、希望職種が決まっているかたと決まっていないかたで、より注視するポイントが異なります。
希望職種が決まっている場合
働きたい職種の求人数が多いかどうかチェックしましょう。
求人が多いということは、様々な条件から求人を選ぶことができ選択肢が増えることになります。
「給与・待遇」「勤務地」「リモートワークOK等の詳細条件」など、より希望に近い求人をチェックして複数の会社に問いあわせてみるのも良いでしょう。
希望職種が決まっていない場合
どんな仕事に就きたいか決まっていないかたは、各派遣会社の求人内容を読み、自分がその派遣会社から紹介されて働いているイメージができるかを確認してみましょう。
求人内容に注目した方が良い理由は以下の通りです。
- 働くイメージがつくことにより、就業後のミスマッチを防ぐことができる。
- 求職者の気持ちやニーズをくみ取り、事前に派遣先について調査したものを一生懸命伝えようとする努力がうかがえる会社かどうか判断できる。努力が見えれば就業後も信頼できる相談相手になってくれる会社の可能性があります。
- ニセ求人を回避することができる。
信憑性がない求人
- 他社よりも条件が良すぎる。募集に具体例が書いていない。いつも同じパターンのテンプレート対応。
- 条件が良いのにいつも掲載されている。期間等日付が終了している。
- 応募者側に寄り添いすぎてる。(とりあえず誰でもいいから来てほしい感がする)
信憑性がある求人
- 日付が書いてある。
- 「新着」が本当に新しい。
派遣会社の担当者の対応やサポート
より良い条件や環境で働くためには、伴走してサポートしてくれる担当者が理想的です。
スタッフに対して寄り添った対応をしてくれる担当者かどうかを見分けるコツは以下です。
- 第一印象
- コミュニケーションのとりやすさ
第一印象
電話やメール連絡時の対応の質やスピードで感じられる、会社の第一印象が重要です。
対応の質やスピードが仕事紹介の質やスピード、ひいては就業後のケアの質やスピードに直結することが多いため、第一印象は大事になる場合があります。
コミュニケーションのとりやすさ
担当者に最大限サポートしてもらうためには、何を考えているか担当者に把握してもらうことが重要なので、コミュニケーションのとりやすさを確認してみましょう。
派遣会社の担当者は、派遣スタッフが不安なく就業できるようにサポートするのが役目です。しかしスタッフの気持ちが理解出来ていないとサポートのしようがありません。
日頃からコミュニケーションをとり、希望条件や待遇、トラブルや困りごとを気軽に共有できる関係を構築できるかが大事です。
口コミ・評判
派遣会社を選ぶときに、口コミは有益な情報になります。
給与・勤務先の確認もそうですが、特に登録後や就業開始後にしか分らない情報である「担当者の対応・サポートの質」「勤務後の不満」「有給など福利厚生の活用のしやすさ」などをチェックすることが重要です。
また担当者や企業がミスに対しての悪い口コミに、どういう姿勢で対応しているか確認してみましょう。
派遣会社の担当者も人間ですのでミスをしてしまうことが当然あります。ですが、そのミスに対しての口コミにどう対応しているかが非常に重要になります。
例えば寄せられている口コミに対して1件1件誠実に対応している企業は、スタッフにトラブルや困りごとがあった際、しっかりと寄り添ってくれる可能性が高いです。
優良派遣事業者認定
厚生労働省が認めた優良な派遣会社の証である「優良派遣事業者認定」に認められているか確認してみましょう。
参考:厚生労働省委託事業 優良派遣事業者認定制度
優良派遣事業者認定制度とは?
法令を遵守しているだけでなく、派遣社員のキャリア形成支援やより良い労働環境の確保、派遣先でのトラブル予
防など、派遣社員と派遣先の双方に安心できるサービスを提供できているかどうかについて、一定の基準を満たし
た派遣事業者を「優良派遣事業者」として認定する制度です。
出典
厚生労働省
この制度に認定されている派遣会社を選ぶことにより、「安心できる派遣会社の選択」「希望するキャリアの実現」「適切な評価や待遇」「スキルアップ支援」などが確保され、より働きやすい環境で働くことができます。
良い求人を見つけたいなら、派遣会社に複数登録がおすすめ
派遣会社によって条件や担当者の質が変わるため、必ず複数登録して比較することが大事です。
派遣サーチが実施したアンケートによると、41.5%の人は2社以上、中には8社以上登録しているという人もいるようです。
良い求人は早く決まってしまうので、他の求職者に差をつけるためには、複数登録が必須になり3~5社の登録をおすすめしています。
オススメ事務派遣の比較表
派遣会社 | 求人数 | リンク |
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事務におすすめの派遣会社ランキング
アドバイスいただいた「失敗しない派遣会社の選びかた」をもとに派遣サーチがおすすめする派遣会社のランキングです。
登録も1社数分で完了するので、気になった派遣会社はまず無料登録してみましょう。
テンプスタッフ
求人数 | 30,000 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / 受託 |
職種 | オフィスワーク / 翻訳・通訳 / 金融・証券 / テレマーケティング / 営業 / 販売・接客 / IT・デザイン / 音楽・映像製作 / 研究開発・メディカル・医事 / 作業・物流・整備 / 保育・介護 / 栄養士・調理師 など |
福利厚生 | 年次有給休暇制度 / 社会保険制度 / 産前産後休業・育児休業制度・介護休業制度 / 労働者災害補償保険 / 定期健康診断 / 安全衛生について |
登録・面談方法 | 面談付き登録(来社/WEB/電話) / 面談なしオンライン登録 |
優良派遣事業者認定 | 1802002(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-010026 |
口コミ・評判
週2~3の仕事や、6時間未満の時短勤務案件が多く主婦向け。地方の仕事も他の会社より多くあるので、地元で探すのに便利。地方で主婦に優しい派遣会社は意外と少ないので助かっている。
最大手だけあって、求人数がかなり多く、日々新着案件がアップされていました。特に一般事務系に強い印象で選択肢が多く、助かりました。紹介予定派遣など特殊なものを除いて、双方のイメージがマッチすれば、すんなり決まります。テンプスタッフから3度、就業しましたが、毎回1ヵ月ほどで満足いく派遣先を紹介してもらえました。また大企業では同じテンプスタッフから派遣されている人も多く、情報交換もできたところがよかったです。
スタッフサービス
求人数 | 89,789 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員(契約・パート含む職業紹介等) |
職種 | 一般事務 / 営業事務 / データ入力 / 人事事務 / 総務事務 / 経理事務 / 秘書 / 受付 / 英文事務 / 通訳・翻訳 / 貿易事務 / 学校事務 / 旅行事務 / 医療事務 / 企画・広報・マーケティング / 金融事務(生保・損保) / 金融事務(銀行) / 金融事務(証券) / テレフォンオペレーター / テレマーケティング・コールセンター / 営業 / 販売 / CAD / DTPオペレーター / WEBデザイン / OAインストラクター・ユーザーサポート / SE・PG / ヘルプデスク / その他 |
福利厚生 | 社会保険 / 各種休暇・休業 / 医療・健康 / 産休・育休 / 相談窓口 / スキルアップ |
登録・面談方法 | WEB登録 / 登録予約 |
優良派遣事業者認定 | 1802003(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-011061 |
口コミ・評判
求人数が多く、希望の職種、勤務地の仕事を紹介してくれました。担当者の対応は普通でした。
求人数が多く、仕事を見つけやすい。就業後のフォローもきめ細かく、営業担当者が誠実に対応してくださり、安心して仕事を続けられる。
リクルートスタッフィング
求人数 | 14,000 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / アウトソーシング契約社員 |
職種 | オフィスワーク・事務全般 / 金融 / 営業・販売 / テレマーケティング / メディカル・バイオ / クリエイティブ / IT・技術 など |
福利厚生 | 社会保険 / 健康診断 / 歯科健診 / 育児・介護休業・その他休暇・休職制度 / ベビーシッター割引サービス / 災害時の安否確認体制 / 障がい者サポート制度 |
登録・面談方法 | WEB登録 / 来社不要でオンラインコンシェルジュに相談 |
優良派遣事業者認定 | 1802001(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-010563 |
口コミ・評判
自分が気になる派遣先に対して、問い合わせをしたら、数日後には面談のスケジュールを組んでくれて、対応がとても速いです。
また、営業の方が派遣先の業務内容をよく理解されていて、就業前の心の準備や就業開始後のトラブルが少ないと思います。
また、営業の方が定期的に状況を聞きに来てくれるので、何かあれば、すぐに相談できる態勢が整っているようです。
また、タイムカードの代わりとなるシステムも使いやすいし、パソコン業務などでわからないことがあれば、フリーダイヤルのコールセンターに電話をすれば、とても丁寧に教えてくれます。
私はずっとリクルート使ってます。相談する場合どなたも腰が低いので相談をしやすいんです。
私はいつも『ありがたい』と感じています。担当者も様々であまり頼りになる人と、そうでない人がいますが、どなたも話しやすいですね。
案件の紹介は勿論ですが、面接の練習やアドバイスをくれたりとシッカリとサポートしていただけますから熱意と丁寧な対応に助けられています。一人で職探しに悩む時期ありましたが、リクルート使いはじめてからは一人ではないと感じています。
PASONA(パソナ)
求人数 | 11,608 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / 受託 |
職種 | 事務・オフィスワーク / 販売 / 通訳・翻訳・テレフォンオペレーター / WEB / IT・エンジニア / RPA / データオペレーション / 医療 / CAD・設計 / 製造 / 研究開発 など |
福利厚生 | 社会保険・雇用保険 / 有給休暇 / 医療・健康サポート / 相談窓口 / 育児サポート / 家事代行サービス / パソナで働く女性向けローン / 健康・癒しのサポート / 娯楽・趣味のサポート |
登録・面談方法 | WEB登録 / WEB面談 or 来社面談 |
優良派遣事業者認定 | - |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-304674 |
口コミ・評判
派遣スタッフとして働いていましたが、営業さんは希望に近い仕事を真摯に探してくれていると思いました。派遣先で困った事があっても、親身になって解決案を提案して頂きました。
初めての派遣でパソナを利用しましたが、担当営業の人の対応が親切でとても良かったです。私が不安に感じていることを優しく聞き出してくれて、疑問を解決してくれる返答やアドバイスを返してくれたりと、安心して利用できました。派遣が初めての人にはぴったりだと思います。
WILLOF(ウィルオブ)
求人数 | 16,742 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 正社員 / パート・アルバイト |
職種 | 事務・オフィスワーク / コールセンター / アパレル・販売 / 保育士/ 介護士/ 軽作業 |
福利厚生 | 社会保険 / 有給休暇 / 各種優待 |
登録・面談方法 | WEB or 電話応募 / メール or 電話派遣登録 |
優良派遣事業者認定 | - |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-080490 |
口コミ・評判
転職活動をしていた時にウィルオブを利用しました。
慣れている感じの担当スタッフが、段取り良く丁寧にサポートしてくれたので、採用までの時間がスピーディーでした。
また、サービスなど数々の福利厚生を受けられるので、利用して正解だったと思います。
1つだけウィルオブの残念な点を言うとしたら、採用前に職場の情報がよく分からなかったことでしょうか。
ただ、採用後のフォローがあったのはありがたいです。心強いと思いました。
ウィルオブを使って、一般企業の事務職で派遣として働いています。
事務職は倍率が高く、「何も経験がない私が入れるのだろうか」という不安はありましたが、ウィルオブさんのおかげで自信を持って働くことができています。
特にウィルオブさんは、無料でセミナーを実施してくれるので、そのセミナーがとても役に立ちました。
経歴に自信がない方には特に、ウィルオブさんはおすすめだと思います。
ランスタッド
求人数 | 5,899 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 短期・単発バイト |
職種 | 事務職 / オフィスワーク / 製造 / 工場 / 軽作業 / 物流 / エンジニア / ドライバーなど |
福利厚生 | 社会保険 / 有給休暇 / 健康診断 / 産前産後休暇・育児休業 / クラブオフ |
登録・面談方法 | WEB or 電話登録 / 来社 or WEB or 電話面談 |
優良派遣事業者認定 | - |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-010538 |
口コミ・評判
仕事内容は初心者でも挑戦しやすそうな案件が沢山あります。スタッフさんの対応は、単発派遣の流れがきちんと整っているので、手間取る事もなくスムーズに事前の連絡等してくれます。電話応対も丁寧で要点だけをスマートに伝えてくれて、身なりもきちんとされている印象があります。
単発のイベント系のお仕事や飲食店のお仕事や短期のコールセンターでも働きました。幅広い分野のお仕事先があるので、自分にはどの業種が合うのかを試すのもいいと思います。
生活の足しにパートでもと思っていても小さな子供が二人いるので仕事探しはなかなかうまくいかなく悩んでいました。そんな時ランスタッドの派遣なら短時間で時給のいい仕事もたくさんあるよとお友達から聞いたので早速登録してみました。いろいろな勤務形態があり短時間の勤務は子供を持つ主婦にはありがたいです。自分の都合で働くことができるし、派遣先が豊富で時給も高い仕事が多いのでランスタッドを派遣会社として選んで良かったと思ってます。
マンパワー JOBNET
求人数 | 6,560 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / 受託 |
職種 | 9件 オフィス・事務系 / 金融事務系 / 営業・販売・サービス系 / コールセンター系 / IT系 / Web・映像・クリエイティブ系 ...など |
福利厚生 | 給与支払 / 有給休暇 / 健康診断 / 健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労働者災害補償保険 / 任意型入院保険 |
登録・面談方法 | WEB登録 / 来社登録 / 電話登録 |
優良派遣事業者認定 | - |
労働者派遣事業許可番号 | 派14-010001 |
口コミ・評判
一般派遣で働いてましたが、直接雇用に切り替わりました!!
良い派遣先を紹介して貰えたので感謝。
マンパワーの営業の方も良くしてくれたので、非常に満足です。
ありがとうございました〜。
担当者が優しかった。面接についてくださった方も、取り次ぎの方も優しかった。
事務的でなく、他で仕事決まったときに「おめでとう」と言ってくださった。
Adecco(アデコ)
求人数 | 11,330 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 契約社員 / 無期雇用派遣 |
職種 | オフィス系 / 語学系 / 研究・開発系 / 製造・物流・軽作業系 / IT・エンジニア系 / 接客・販売系 / 営業系 / コールセンター系 / 金融系 / 医療系 など |
福利厚生 | 福利厚生サービス / 育児支援サービス / スタッフ専用相談窓口 / 社会保険 / 有給休暇 / 健康診断 |
登録・面談方法 | WEB登録(来社不要) / 電話面談 |
優良派遣事業者認定 | 1816003(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 般13-010531 |
口コミ・評判
これまで大手から小さな派遣会社までいろいろな派遣会社を経験してきました。今現在はパソナでお世話になっています。登録の際のスキルチェックは、実際に来社してから行い、割と厳し目だったように感じます。そして、希望に合った案件があるとエントリーします。エントリーの結果はとても早く、電話で結果が来ました。また、企業との面接の際には、一緒に練習をしてくださいました。ここを強調したほうがいい、こういった言い方のほうがいいなどアドバイスをいただきました。おかげさまで採用まで進むことができました。また、就業してからも定期的に会社を訪問して話を聞いてくださいます。企業のほうから私にに言いたいことや、何か困っていることはないかなど相談にものっていただけます。サポートがしっかりしているので安心して働くことができ、とても働きやすいと感じています。
登録時の印象も良く、お仕事を探していた時もくコーディネーターの方がマメにお仕事情報の電話をくれました。
また、キャリアコーチ体制になってからはレスポンスが非常に早く、質問・相談に対してとても親身に対応していただいています。
直接会ってお話がしたい時は、スケジュールを合わせて会社まで来てくれたりもします。
派遣は営業担当やアデコの場合キャリアコーチ担当によって本当に差が出るので、私はとても恵まれているんだと思います。
派遣先が変わってもキャリアコーチは変わらないというところがとても良い体制だと思います。
求人数に関しては、他の大手の派遣会社に比べると少ないのが惜しいところです。
綜合キャリアオプション
求人数 | 15,419 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 特定派遣 / 職業紹介 |
職種 | 6件 事務・オフィス系 / 営業・販売・サービス系 / クリエイティブ系 / IT・技術系 / 製造・物流・軽作業系 / 医療・介護・教育系 |
福利厚生 | 社会保険 / 雇用保険 / 労災保険 / 定期健康診断 / 年次有給休暇制度(概要) / 育児休業 |
登録・面談方法 | 電話応募 / WEB応募 / 個別ヒアリング |
優良派遣事業者認定 | - |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-070490 |
口コミ・評判
未経験でも働くことができる求人が多かったので、綜合キャリアオプションに登録しました。これまでは軽作業系の仕事をしてきたのですが、現在は事務職として働いています。初めは経験がないので不安でしたが、無事に入職できて本当によかったです。
私は綜合キャリアオプションを利用して事務職に就いています。オフィスワークをしたいな、と思い何となく求人検索をしたところ、さまざまな種類の求人が見つかったので、目移りしてしまいました。今は一般事務として働いていますが、任期を満了したら次は営業事務を探してみようと思います。
ヒューマンリソシア
求人数 | 4,906 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 |
職種 | 9件 事務 / デスクワーク / 営業・接客販売・テレマ・サポート / 建築・住宅・土木・設備・プラント / クリエイティブ系 / 技術系 / IT・機械・電気・電子 / 研究・開発 ...など |
福利厚生 | 有給休暇 / 社会保険・労働保険 / 慶弔休暇・慶弔見舞金 / 会員限定優待サービス / メンタルヘルス /キャリア・コンサルティング / 社労士相談室 |
登録・面談方法 | WEB登録 / WEB面談 |
優良派遣事業者認定 | 1813003(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-080176 |
口コミ・評判
大手なので求人数が多く、登録をしたその日に仕事の紹介を受けることができました。
また契約担当と営業担当の2人体制なので相談もしやすかったです。
登録の申し込みに行ったときにかなりの人数の登録者数がいました。かなり丁寧に接してくれたのを覚えています。
WDB
求人数 | 4,637 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 |
職種 | 15件 医薬品 / 食品 / 化粧品 / 科学 / 電気・電子 / 機械・工学 など |
福利厚生 | 社会保険 / 年次有給休暇 / 通勤費全額支給 / 慶弔休暇・慶弔見舞金制度 / 定期健康診断 / 産休、育休、介護休業および看護・介護休暇 / キッテルクラブ / 長期障害所得補償制度 / サポートダイヤル / メンタルヘルス電話相談 |
登録・面談方法 | WEB登録 / 来社 or ビデオ通話面談 |
優良派遣事業者認定 | 1904001(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-305001 |
口コミ・評判
独身時代から研究所でしか働いたことが無く、育児中はしばらく無職だったのですが、下の子が幼稚園に入り上の子も小学生になったので時短の研究所を探すべくWDBさんに登録。
近所の支店で登録後、早くも良い研究所に時短で派遣して貰いました。が、長期でと言われていたものの正社員の方が入り一年弱で派遣切り。
しかもその支店はフォローも一切なかったです、WDBの違う支店に登録し直して次の派遣先(現在も継続中)を紹介して貰いました。
こちらは時短にもかかわらず時給も高く、仕事内容も素晴らしく、何より課の皆さんの人間関係が素敵で毎日楽しく出社しています。
こちらの支店は就業フォローも月いちしてくれています。
やはり同じWDBでも支店によって対応がこうも違うのかと思いました。
数ある理系派遣でもWDBさんで、こんなにも大手研究所の時短で働けて運が良いなと子供の急病で急に欠勤しても仕事にあまり支障が出ないし上司も優しいのでとても助かっております。
WDBに登録し、派遣として働いていました。
元々の仕事と近い職種で、かつ、家から近いところでの募集があり、それを紹介してもらう形でした。
経験によって異なるということで、募集要項の時給は1100~1300円と記載されており、自身は全く期待しておらず1100円ならいいかなと思って募集したのですが、結果的に1350円という募集要項以上の時給で働けるように調整してもらえました。
時給が250円違うのはかなり大きいので、よかったです。
また、勤務開始日についても、自己都合でいろいろとわがままを言うことになったのですが、調整してもらうことができ当初の希望通りの勤務開始をすることができました。
月1回、担当者のかたと仕事の内容などを話す機会が設けられており、アフターフォローも十分にしてくれていると感じました。
派遣元の会社都合で退職することなったのですが、次の仕事も時給の高いところをすぐに見つけてくださり、間をあけることなく次の派遣先で働けることになったのですごくよかったです。
東京海上日動キャリアサービス
求人数 | 268 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 |
職種 | 6件 事務系 / 損保 / 銀行 / 生保 / 証券 / 信販 |
福利厚生 | 社会保険 / 健康保険・厚生年金保険 |
登録・面談方法 | WEB登録(2分) / WEB詳細入力(希望時面談可) |
優良派遣事業者認定 | 2011009(03) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-010312 |
口コミ・評判
派遣で働いたことがなかったので、インターネットで調べたりしましたが決められずにいました。そんな時に以前勤めていたという知人のお話しを聞いて、希望条件に合っていて、働きやすそうだと思い登録をしました。また、大手であり求人数が多いことから長く勤められそうだと思い決めました。
やりたいと思った仕事が派遣だったため派遣という働き方をしています。そのため、他にやりたいことが見つかれば、他で正社員を目指したりももちろんあると思います。東京海上日動キャリアサービスを選んだ理由としては、希望の仕事を取り扱っていたことです。
キャリアリンク
求人数 | 281 |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / パート・アルバイト |
職種 | 7件 製造・軽作業 / 介護 / 営業 / 事務センター / 官公庁関連 / コールセンター など |
福利厚生 | 社会保険 / 定期健康診断 / 産前産後休業制度 / 育児休業制度 / 介護休業制度 / 有給休暇 / 相談窓口 / 無料研修・提携スクール / キャリアコンサルティング / キャリアパスセミナー / キャリアパス制度 |
登録・面談方法 | 来社不要WEB登録 or 来社WEB登録 |
優良派遣事業者認定 | 1813007(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-080220 |
口コミ・評判
仕事案件が多く、手続き等は他と比べてしっかりしている印象。
仕事の紹介をメールや電話で、頻繁に連絡をくれる。給与の前払い制度が有り、とても便利です。
エスプールヒューマンソリューションズ
求人数 | 1,141 |
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対応地域 | 29県 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、茨城県、栃木県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、福岡県、熊本県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / パート・アルバイト |
職種 | 15件 一般事務 / 営業事務 / テレアポ / コールセンター / データ入力・オペレーター / その他オフィスワーク・事務 など |
福利厚生 | 健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険 / 有給休暇 / 研修 / エスプールクラブ |
登録・面談方法 | WEB応募 / 登録会参加 |
優良派遣事業者認定 | 1816021(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-304642 |
口コミ・評判
仕事を急いで探している時に何件か派遣会社の登録行きました。その中でもここの会社は登録会の日からマメに連絡をいただき、お仕事の提案をして頂けました。
保険に入ると手取りこれくらいになります。など交通費は何日以上出勤なら、定期にした方がお得ですね。などこちらから聞いていなくても色々教えて頂き安心して利用できました。
悪いところは、私は特にありませんでした。
通信販売のコールセンター業務の仕事を紹介して頂きました。福利厚生サービスであるエスプールクラブでは、保険関係はもちろんインフルエンザの補助まで受けることができます。紹介予定派遣の期間が終わり正社員になりましたが、仕事内容や職場環境、人間関係を知ってから社員になれて、すごく良かったなと思います。
サウンズグッド
求人数 | 489 |
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対応地域 | 23県 北海道、宮城県、茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、愛媛県、福岡県、熊本県、沖縄県 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / パート・アルバイト |
職種 | 8件 オフィスワーク / コールセンター業務 / 倉庫内軽作業 / 製造・食品製造業務 / IT業務 / 接客・販売業務 など |
福利厚生 | 健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 産前産後休暇及び出産一時金等 / 労働者災害補償保険 / 定期健康診断 / 有給休暇 / 各種相談窓口 |
登録・面談方法 | WEB応募 / 来社 or WEB or 電話面談 |
優良派遣事業者認定 | 1816022(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-304314 |
口コミ・評判
自分が希望したい仕事を紹介してもらうことができ、希望を考慮してもらえるので、とても助かります。仕事案内や仕事紹介のメールも頻繁に会社から送られてくるので仕事が探しやすく、決めやすいです。単発や短期の仕事も多いので、その点もとても良いと思いました。仕事の種類もたくさんあり、会社に登録すると会社から頻繁に仕事紹介のメールも送られてくるので、すごく仕事が決めやすいと思います。また、前払いサービスもあるので、とても助かります。短期や単発の仕事も多くあります。
とにかく早く働き始めたかったので焦っていたのですが、登録してからすぐにコールセンターでの勤務が決まりました。
あまりにもすんなり決まったのでありがたかったですね。担当の方も気さくな方で感じも良く、働きやすいと感じています。
スマートキャリア
求人数 | 188 |
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対応地域 | - |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / パート・アルバイト / 委託・請負 |
職種 | 9件 企画・マーケティング / 総務・人事・法務 / 経理・財務・会計・英文経理 / 営業・営業事務・営業アシスタント / Web・DTP / IT系(SE・PG) など |
福利厚生 | 有給休暇 / 社会保険 / 定期健康診断 / キャリアコンサルティング / メンタルヘルスカウンセリング / スキルアップ研修 |
登録・面談方法 | WEB登録 / 電話連絡 |
優良派遣事業者認定 | - |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-070506 |
口コミ・評判
総務事務の経験を活かそうと思い、給与計算、社会保険手続きなどの仕事に応募しました。幸いにもすぐに連絡が来て、面談の日取りが決まりました。とてもスピーディに話が進み、安心しました。ビースタイルの営業の方は、私の質問を相手に聞いてくれて、答えてくれたので安心して働くことができました。
ビースタイルは主婦向けの派遣会社で、これまでに3つの就業先を経験してきました。良かったのは、どの派遣先も子育てに理解のある職場だったことです。子どもの体調不良でお休みをもらった時も、嫌な顔せず対応してくれてありがたかったです。時給も比較的高めなので、パートタイムでも十分収入になります。子どもの手が離れるまではこちらの派遣会社でお世話になろうと思います。
funtable(ファンタブル)(テンプスタッフ)
求人数 | - |
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対応地域 | 全国 |
雇用形態 | 育成型無期雇用派遣 |
職種 | 事務職 |
福利厚生 | 交通費支給(月30,000円まで) / 各種社会保障完備 / 定期検診診断 / メンタルヘルスケアサービス / 資格取得支援、ファッションレンタル、クッキングスクールなどの優待制度ほか |
登録・面談方法 | WEB登録 |
優良派遣事業者認定 | 1802002(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-010026 |
口コミ・評判
育児がひと段落して社会人として、復帰したくなりました。定時上がりが多い事務職の正社員を希望しているのですが、実務経験がないことから中々採用されません。
そこで未経験でも実務経験を積めるファンタブルに登録しました。担当さんも熱心に派遣先や勤務状況などをフォローしてくれるので助かっています。
交通費あり、ボーナスあり、直接雇用が前提という条件が魅力的で応募しました。採用基準が厳しくて落ちた人が多いと聞いていたので不安でしたがスキルや経験がなくても意外と採用されました。
金銭面やスキル面でも安定してきて充実した日々を過ごせてるような気がします。
シグマスタッフ
求人数 | 1,266 |
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対応地域 | 北海道、群馬、千葉、東京、神奈川、沖縄 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / パート・アルバイト |
職種 | オフィス・事務全般 ファイリング / コールセンター・オペレーター / 医療・医療事務 クラーク 看護助手医療系その他 / 福祉・介護士 保育士 保育補助 保健師 / 物流・軽作業 等 |
福利厚生 | 労働保険 / 社会保険 / 定期健康診断 / 有給休暇制度 / 産前産後休暇・育児・介護休業 他 / 相談機関 |
登録・面談方法 | 来社 or WEB or クイック登録(会員登録(3分) / 詳細入力(30分)) |
優良派遣事業者認定 | 1816002(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-304719 |
アソウ・ヒューマニーセンター
求人数 | 360 |
---|---|
対応地域 | 27都道府県 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、滋賀県、和歌山県、三重県、広島県、山口県、島根県、鳥取県、香川県、高知県、徳島県、岡山県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、宮崎県、大分県、鹿児島県 |
雇用形態 | 派遣 / 短期・単発派遣 / 紹介予定派遣 |
職種 | オフィスワーク・事務 / 営業・販売・サービス / Web・クリエイティブ / 医療・介護・福祉・教育 / ITエンジニア / 電気・電子・機械・半導体 / 建築・土木 ・プラント / 医薬・食品・化学・素材 / 製造・物流・軽作業 |
福利厚生 | 旅行・宿泊 / グルメ / 各種お祝い・補助制度 / 有給休暇制度 / 健康保険・厚生年金保険 / 雇用保険 / 労働者災害補償保険 / 定期健康診断 / メンタルヘルス 産前・産後休暇 / 育児休業・介護休業 |
登録・面談方法 | 登録会参加 |
優良派遣事業者認定 | 1816024(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派40-010002 |
ワイズ関西
求人数 | 234 |
---|---|
対応地域 | 京都府・その他、北陸、長浜市、三重県、愛知郡、犬上郡、甲賀市、蒲生郡、彦根市、湘南市、東近江市、米原市、野洲市、近江八幡市、高島市、栗東市、南草津、大津(湖西)、守山市、草津市、大津市 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 / 正社員 / 契約社員 / パート・アルバイト / 請負 |
職種 | 12件 製造業(全般)/組立/加工/検査・放送/機械オペレーター/リフト・倉庫内作業/軽作業 |
福利厚生 | 駐車料金無料 / 送迎バス無料 / 各種社会保険完備 / 健康診断 / 有給休暇 |
登録・面談方法 | WEB仮登録 / WEB or 電話面談 |
優良派遣事業者認定 | 1814008(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派25‐060020 |
ファーストステップ
求人数 | 84 |
---|---|
対応地域 | 三重県、愛知県 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 |
職種 | 2件 事務職 / 技術職 |
福利厚生 | 社会保険 / 賞与 / 退職金 / 交通費 / 社員寮完備 / 産業カウンセリング / 資格支援制度 / 通信教育 / eラーニング |
登録・面談方法 | WEB or 電話エントリー |
優良派遣事業者認定 | 1802004(01) |
労働者派遣事業許可番号 | 派24‐300124 |
損保ジャパンキャリアビューロー株式会社
求人数 | - |
---|---|
対応地域 | 北海道、秋田県、埼玉県、東京都、佐賀県 |
雇用形態 | 派遣 / 紹介予定派遣 |
職種 | 事務 / コールセンター / 介護・看護 |
福利厚生 | - |
登録・面談方法 | WEB登録(来社不要) or 登録会参加 |
優良派遣事業者認定 | 1813002(02) |
労働者派遣事業許可番号 | 派13-080002 |
事務派遣とはどのような働き方?
派遣の働きかたについて正しい知識をつけるために、以下の4点を説明します。
- 派遣の種類
- 派遣 / 正社員 / パート・アルバイトの違い
- 仕事内容
- 給料・待遇
派遣の種類
人材派遣の種類は、大きく分けて以下の3つがあります。
登録型派遣(有期雇用)
派遣元となる企業と雇用関係を結ぶ、一般的な派遣の形態です。
派遣期間が決まっており、期間の満了後から新しい仕事に就くまでは給与の支払いはありません。
常用型派遣(無期雇用)
派遣元の企業に直接雇用され、別の企業へ出向という形で派遣される形態です。
派遣元企業に常に在籍するため、新しい仕事を紹介されない期間も給与が支払われます。
自身の希望に合う仕事に就けるとは限らないのがデメリットですが、給与の保証がされているのは大きなメリットです。
紹介予定派遣
派遣期間の終了後に派遣先企業と直接雇用を結ぶ前提で働く形態です。
試用期間を経て、派遣先企業、派遣社員の相互で条件が合ったら雇用を結ぶ形となります。
条件が合わなければ断ることも可能です。
派遣 / 正社員 / パート・アルバイトの違い
派遣、正社員、パート・アルバイトでは以下のような違いがあります。
派遣 | 正社員 | パート・アルバイト | |
---|---|---|---|
雇用主 | 派遣会社 | 勤務先企業 | 勤務先企業 |
給与の支払い担当 | 派遣会社 | 勤務先企業 | 勤務先企業 |
雇用期間の制限 | 有り(※) | 無し | 1年 |
業務に関する指揮命令 | 派遣先企業 | 勤務先企業 | 勤務先企業 |
福利厚生 | 派遣元企業での法定福利厚生の適用 | 法定福利厚生 | 法定福利厚生(要件を満たした場合) |
※2015年9月の派遣法の改正により、同一の派遣先で働ける期間が3年となりました。
また2013年4月の労働契約法の改正により、有期労働契約の更新が通算5年を超えた場合、労働者の申し込みによって無期労働契約へ転換することが義務化されました。
事務派遣の仕事内容
事務の仕事と言っても「一般・OA事務」「営業事務」「経理事務」「人事事務」「総務事務」「労務事務」「法務事務」「貿易事務」「営業事務」「学校・大学事務」「医療事務」など多くの事務の種類が存在します。
例をあげると書類管理や作成、電話・来客対応、郵便物の対応、見積書・発注書・請求書など、サポートする仕事がメイン業務になります。
必要なスキルとしてはWord / Excel / PowerPointを使用して資料作成、コミュニケーションスキル、正確にタスクをこなす能力などがあげられます。
事務のお仕事のイメージは楽という人もいるかもしれませんが、お仕事によっては、きつい・大変な業務もあります。
事前に担当者と仕事内容を確認して、嫌な仕事を避けれるようにしましょう。
事務派遣の給料・待遇
一般事務で働く派遣社員の平均時給は約1,500円と言われており、週4日1日6時間勤務した場合に月給は約14万円となります。
正社員の平均年収は約309万円で、月給に換算すると月に約26万円の計算になります。
派遣事務 | 正規社員 | |
---|---|---|
平均年収 | 約160万円 | 約309万円 |
事務派遣として働くのがおすすめな人
- 短時間で多くを収入を得たい
- 未経験でもできる仕事をしたい
- 自由度の高い働き方をしたい
きちんとリサーチして派遣会社を選ぶことによりライフスタイルを優先しながら高時給で働くことも可能です。
未経験の職種で就業する場合は、未経験OKの求人に応募したり研修サポートを活用することでスキルアップしながら就業することができるでしょう。
事務派遣で働くメリット
他の雇用形態ではなく派遣を選択するメリットをご紹介します。
- 自由度の高い働き方ができる
- 高時給で働ける
- 派遣会社に相談できる
自由度の高い働き方ができる
時間・残業の有無・週3日~・シフト制・扶養内など、自身の希望に合う派遣先で働くことが可能です。
高時給で働ける
パートと比べると高い時給で働けることが多く、同じ時間働くのであれば派遣を選択したほうがメリットがあります。
派遣会社に相談できる
派遣会社の営業担当者に相談ができるということもメリットになります。
困りごとやトラブルの発生は良くあるため、営業担当者がいることは安心材料といえます。
事務派遣で働くデメリット
他の雇用形態ではなく派遣を選択するデメリットをご紹介します。
- 派遣会社により待遇が変わる
- 同じ派遣先で働く期限がある
- 仕事が安定しない
派遣会社により待遇が変わる
調べずに派遣会社に登録すると「時給が低い」「交通費が支給されない」「福利厚生が充実していない」という可能性があります。
少しでも好条件で働くためには、事前に派遣会社のリサーチや営業担当者に確認することが大切です。
同じ派遣先で働く期限がある
派遣先で働ける期限が決められていて、最長でも3年しか働けません。
派遣契約は3ヶ月の短期契約になるので、色々な職場を見たいかたにはメリットですが、同じ職場で長く働きたいかたにはデメリットになる可能性もあります。
仕事が安定しない
就業中の求人案件が終了した際に、次の就労まで空白の期間ができる可能性があります。
正社員と比べると仕事の安定性は低くなるのが現実です。
派遣で働く!失敗しないための5つのポイント
はじめて派遣会社を利用する人は、わからないことや不安も多いはずです。
派遣会社登録をする前に、失敗しないためのチェックポイントを覚えておきましょう。
- 派遣会社に3社以上は登録する
- 各社の口コミや評判を確認する
- 同じ求人に別の派遣会社から応募しない
- 福利厚生・研修体制の充実度
- 気に入った求人は早めに応募をする
1:派遣会社に3社以上は登録する
派遣会社は複数登録することができ、複数登録することにより比較や派遣会社の強みを生かすことができます。
- 豊富な求人数と職種を持つ大手総合派遣会社
- 「IT・介護・看護・保育・薬剤師」など専門的な職種の特化型派遣会社
- 地域の求人をメインに取り扱う地域密着型派遣会社
2:各社の口コミや評判を確認する
実際に登録したかたのリアルな口コミは必ずチェックしましょう。
「派遣先の雰囲気」「紹介までのスピード感」「就業後のフォロー」など実際の状況が分かる口コミを複数確認するのがおすすめです。
3:同じ求人に別の派遣会社から応募しない
気に入った求人があっても、同じ求人に複数の派遣会社から応募するのはやめましょう。
複数応募することにメリットはなく、派遣会社からの信用がなくなることで、仕事探しに影響が出るデメリットしかないことを覚えておきましょう。
4:福利厚生・研修体制の充実度
福利厚生や研修体制の内容を事前に確認しておきましょう。
各種保険や交通費の有無など、疑問点は営業担当に先に確認することが大切です。
また未経験や専門的なスキルが必要な業界を希望するかたは研修体制が充実してスキルアップ可能かも聞いておくと良いでしょう。
5:気に入った求人は早めに応募をする
人気の求人は競争が激しいため、すぐに募集が終了してしまう可能性が高くなります。
細目に求人をチェックしたり、担当者に素早く紹介してもらうことが失敗しないコツです。
派遣会社登録から利用までのフロー
派遣会社を探して登録し、仕事がはじまるまでの流れです。
Step1から7まであります。
- Step1:派遣会社を選ぶ
- Step2:派遣会社に登録をする
- Step3:派遣登録会に参加する
- Step4:求人紹介・応募する
- Step5:派遣会社で選考
- Step6:職場見学
- Step7:就業開始
具体的にどんなことをするのか、どんなことに注意をしておくべきかなど、それぞれ詳細をチェックしてみましょう。
Step1:派遣会社を選ぶ
まずは派遣会社を選びます。
自分が希望する職種や求人が多い会社など、目的にあった派遣会社を複数選んでください。
Step2:派遣会社に登録をする
利用する派遣会社が決まったら派遣登録をします。
多くの派遣会社は、Webから登録できるシステムを保有しています。
ホームページ等から登録を済ませたら、派遣登録会の予約をします。
登録会の予約は派遣会社によって違うので、登録時にしっかりと確認しましょう。
Step3:派遣登録会に参加する
派遣登録会では「派遣会社からの説明」「スキルチェック」「担当者との面談」が行われることが一般的です。
派遣会社に登録しただけでは仕事は紹介されないので、必ず派遣登録会に参加する必要があります。
面談時の印象で仕事紹介の質も変わるため、仕事の面接同様に誠実な態度で参加してください。
派遣会社によっては電話やオンラインでの面談に対応している場合があります。
Step4:求人紹介・応募する
派遣登録会参加後に求人ページをチェックできるようになります。
また派遣会社からも仕事を紹介してくれるようになるので、電話やメールに対応できるようにしておきましょう。
登録会の当日にマッチングする仕事があれば、すぐに求人紹介してくれることもあります。
気に入った求人であれば即日応募することが可能です。
Step5:派遣会社で選考
求人に応募後に派遣会社で該当の求人に適した経験やスキルがあるか社内選考します。
派遣会社は求人に見合った人材を派遣先に紹介するのが役割なので、応募者からよりふさわしい人材をみつけます。
Step6:職場見学
無事に社内選考をクリアしたら職場見学となります。
職場見学の目的は派遣先の担当者と顔合わせです。
派遣先と派遣社員がお互い事前に受け取っている情報にギャップがないか確認する場になります。
Step7:就業開始
職場見学で問題がなければ、就業開始となります。
就業初日は派遣会社の担当者が、基本的には同行してくれます。
不安の多い初日に担当者が一緒にいてくれることは安心材料となります。
就業開始後もフォロー体制があることが多いので、不明なことは早めに担当者に相談して解決するようにしましょう。
派遣登録から就業開始までの期間
派遣会社や派遣先とのタイミングが合えば、登録から3日程で業務開始することもありますが、通常2~3週間で見ておいたほうが良いでしょう。
一般的に「即日」と表現される期間は「10日以内」です。
そのため求人情報の「即日スタート」という表現が指す期間は、数日~1週間強と考えておきましょう。
事務派遣のよくある質問と回答
事務派遣に関するよくある質問をまとめました。
疑問に思っていることがあれば、参考にしてみてください。
事務派遣のよくある質問と回答
未経験から事務派遣を始めた人はどのくらいの割合ですか?
実際に未経験から事務派遣についた人は全体の約7割に近い数字に上ります。
中には未経験でも事前に仕事に必要になりそうな資格を取得したという人もいますが、初めてでも最初に研修を行ってくれるため、安心して働き始めることができたという口コミも見られます。パソコンスキルはどのくらい必要ですか?
業務によって必要スキルが変わるので、求人票を確認してみましょう。
スキルに不安があれば派遣会社の研修サポートなどで、足りないスキルを補うことができます。ブランクがあるけど大丈夫ですか?
派遣会社によってはブランクのあるかたを対象とした事前研修を用意しています。
有給休暇はとれますか?
雇用形態に関わらず労働基準法で定められているため、有給休暇取得は可能です。
社会保険に入れますか?
派遣会社によって変わりますが加入要件を満たせば加入することができます。
満たすべき加入要件については、派遣会社の担当者に質問してみましょう。派遣先の見学は可能ですか?
多くの企業は派遣会社に登録している人材の企業見学を許可しています。
情報漏洩防止の観点から職場の見学ができない場合もあるため、派遣会社に確認が必要です。
事務派遣は派遣会社選びが大切
メリットの多い派遣ですが、未経験OKなど自身の希望通りに働けるかは登録する派遣会社によります。
失敗しない派遣会社の選びかたを参考に、メリット・デメリットをふまえて自分に合った派遣会社選びをしてみてください。
都道府県別おすすめ派遣会社
アドバイザー
株式会社キャリアプラス 代表取締役
中田善弘
福井エリアで複数のランキング1位を獲得する「優良派遣事業者」のキャリアプラス代表取締役。約180,000件以上の仕事紹介実績があり、求職者が希望する最適な職場環境を寄り添い見つけだす努力をし続けています。福井県人材派遣協会会長。
働き方に悩んでいる人々の悩みに答える「ぜんちゃんTV」も運営。
厚生労働大臣許可 派 18-010018 / 有料職業紹介許可 18-ユ-010012
優良派遣事業者 認定番号:1901001 (2) / 職業紹介優良事業者 認定番号:1902002 (2)
企業HP:https://cpcl.jp/
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