パソナの評判はやばい？ 悪い口コミを含めた95件のユーザーの声から実態を調査

評判からわかるPASONA（パソナ）に登録するメリット

ここでは上記で挙げた特徴とは別に、パソナに登録するメリットを、1つずつ説明しながら紹介していきます。
パソナに登録するメリットは以下になります。

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リフレッシュさせる福利厚生が多数あり

参照:パソナ公式HP

パソナはかなりの充実した福利厚生をご用意しています。
一般的な社会保険や雇用保険、健康診断、交通費の支給のほかに、派遣スタッフが仕事の疲れをリフレッシュできるように、旅行や遊び、ネイルなどパソナが提携しているところを優待サービスで利用することができます。
さらに、保育園の無料利用や育児・介護の補助金が出るなど、仕事と生活を両立させる福利厚生サービスがこの他にもたくさん揃っています。

パソナで派遣登録をしてみて良かったことは、紹介案件が豊富で条件も良いと思います。また、選考過程も透明性があり、結果もすぐに知らせてくれるので、派遣求職者にとってはとてもいいサービスだと思います。無事に派遣先の企業が決まった後は、定期的に営業からのフォローもアリ、契約更新時には私が気付く前にあらかじめ意向を聞いてくれます。また、契約期間中の福利厚生は業界でもトップクラスです。社会保険などの手続きが迅速で、その点でも安心して働ける環境にあると思います。他に支社のスタッフ専用レストランを利用できたり、クリスマス会などの交流イベントではお土産やプレゼント抽選もあって、特にこれと言って不満はありませんでした。

参照:自社アンケート

様々な企業の求人が豊富

パソナでは一度は聞いたことのあるであろう有名企業の求人から小さい会社の求人まで幅広く取り扱っています。ほかの派遣会社も有名企業の求人を取り扱っていますが、パソナでしか取り扱っていない求人もあります。
幅広い求人の中から自分に合う仕事を探したい方、憧れの有名企業で働いてみたい方は、パソナに登録してみましょう。

スタッフの方々の対応が良く、スタッフ間のコミュニケーションもしっかりととられている印象でした。求人数も多く、自分の希望する仕事を紹介していただき、就業することができました。就業先も信頼のおけるところばかりで、派遣スタッフを大事にしてくれる印象でした。

参照:「希望と違うのやめて…」パソナの口コミ評判・特徴まとめ-クチコミクス

サポートが手厚い

参照:パソナ公式HP

パソナは、どんな求職者に対してもサポートが手厚いです。
担当者との面談や仕事での不安や悩みを相談できるキャリアコンサルティングなどの人たちが、自分らしく働くための働き方を手助けしてくれるため、始めて利用する方でも安心して利用できます。
特にキャリアアドバイザーが、面接や写真、選考に必要な書類の添削など、選考を通過するためのサポートを丁寧に対応してくれます。パソナで気軽に相談して、納得のいく派遣先を見つけましょう。

派遣会社にも合う合わないの相性があると思いますが、私はパソナが1番でした。パソナでお世話になっていた時、担当の方も手厚くサポートしてくださいましたし、色々と安心でした。しっかりされてる会社だと思います

参照:Google

海外でも働ける

参照:パソナグローバル

パソナでは国内だけでなく海外にも拠点があるため海外で働いてみたいという方におすすめです。他の派遣会社さんは国内の全国に拠点はあっても海外に拠点を持っている会社は少ないため、世界に拠点を持っているパソナは海外で働きたい人には魅力的でしょう。
海外の求人をお探しの人はパソナグループの1つであるパソナグローバルから求人を探してみてください。

悩みや困りごとをいつでも相談できる

参照:パソナ公式HP

パソナは仕事をする上での悩みや不安、困りごとがあれば、いつでも担当者に相談できます。
最初の対面もしくはWEBでの面談の時、会社が決まった時、就業後でも何か困ったことがあれば担当者は気軽に相談に乗ってくれます。悩みを一人で抱え込まず些細な事から相談してみましょう。

悪い口噂も聞いていましたが、パソナさんに登録した時、職員の方達が親切で、とても感じ良く対応して下さいました。登録後、タイミング良く派遣先が見つかり、約４年間、お仕事することが出来ました。派遣先に、１ヶ月に１回位、パソナさんの営業の方がいらっしゃって「お仕事はどうですか」と聞いて下さいました。困った事や、悩み事がある時は、相談にも乗って下さいました。良いお仕事を紹介していただけて良かったです。パソナさんの皆様に感謝しております。

参照:自社アンケート

スキルアップ・研修がお得に受講できる

パソナにはスキルアップの研修や専門性のあるスキルを学べるeラーニングが充実しています。その他にも金融知識や医療知識などの専門講座や、提携しているスクールが多数あるなどパソナに登録しているスタッフは、お得に受講することができます。
パソナに登録した方は、割引特典を使って自分の価値やスキルを磨いていきましょう。

評判からわかるPASONA（パソナ）に登録するデメリット

一方でパソナにはデメリットもあります。
パソナほどの歴史と実績を持つ派遣会社となれば、良いことばかりではなく、悪いことが多少出てくるのも当然です。
ただ、あくまでも一意見であり、デメリットばかりに目を向けず参考程度にしておきましょう。
そんなパソナのデメリットは以下の通りです。

大多数の求人が都市部にある

パソナの求人数は検索できるだけで約10,000件ほどの求人があります。
約9,000件の求人のうち、関東だけで約5,000件、関西・東海合わせると約8,000件の求人を都市部が占めています。
都道府県別に分けても地方に住んでいる方にとっては求人が見つかりにくい、もしくは、自分のやりたい仕事があまりない可能性があります。
決して悪い派遣会社ではないですが、地方に住んでいる方にとっては、多くの求人を紹介してもらうのに限界があるため、やりたい仕事で働くことが困難かもしれません。
ただし、他の派遣会社と比べても、地方の求人数だけで約2000件と圧倒的な数を取り扱っています。
地方に住んでいる方で仕事がないということはないので安心してください。

私が利用した県が田舎だったため、パソナさんのような大手相手の派遣会社でお仕事頂けるか不安でしたが、大手銀行を始め希望の派遣先を紹介していただけました。就業先ではパソナスタッフの期待も高く、自分のやる気や責任感にも繋がり、また、対応してくださるスタッフの方も月一で訪問してくださり、とても丁寧に話を聞いてくださったり、こちらの要望も就業先に上手に取り合ってくださいました。

参照:「希望と違うのやめて…」パソナの口コミ評判・特徴まとめ-クチコミクス

職種に偏りがある

パソナには、事務や営業、製造から医療など様々な職種が揃っていますが、それぞれの職種の求人数に多少の偏りがあります。
先程も述べたように調べられる範囲の求人数は約9,000件ですが、それに対して事務・IT・医療などの分野だけで約8,500件と、その他の職種の求人は微々たる数となっています。ただし、この三分野で働きたいという方にとってはパソナはとてもおすすめです。

パソナの面談に落ちる原因・対処法は？

パソナをはじめとする多くの派遣会社では、希望の求人が見つかったら登録後に派遣先企業との面談が行われます。
基本的に条件が合えば派遣先企業はすべての人を受け入れますが、状況によっては以下のような理由で面談後に不採用となる可能性もあります。

1. 準備不足
2. コミュニケーションスキルの不足
3. 自己アピールの不足
4. 服装・言動などでネガティブな印象を与える
5. スキルや経験のミスマッチ

スタッフサービスの派遣求人において不採用になる理由と対処法を、ケース別に見ていきましょう。

準備不足

事前に派遣求人の情報や希望する職種についてのリサーチを行わないこと。求人情報をチェックし、求められるスキルや業務内容を理解したうえで、自己PRや志望動機を明確に準備しましょう。

コミュニケーションスキルの不足

 面談時のコミュニケーションや質問への回答が不十分なことで不採用になってしまう可能性もあります。
不安な場合は面談前に模擬面談を行い、友人や家族にフィードバックをもらうのがいいでしょう。
相手の質問に対して具体的かつ簡潔に答える練習をしておきましょう。

自己アピールの不足

自分の強みやスキルを効果的に伝えられずに不採用なることもしばしば。
強みや過去の業績については具体的なエピソードを交えて説明することを心がけましょう。
また、そのスキルがどのように希望する職種で役立つかも、明確にしておくべきです。

服装・言動などでネガティブな印象を与える

服装や態度、言葉遣いが適切でなければ、どの派遣求人に応募しても受け入れてもらえません。
スーツなどの服装指定がある派遣求人はそう多くはありませんが、いち社会人として、清潔感のある服装を心がけ、面談中は礼儀正しい態度と適切な言葉遣いを心掛けましょう。

スキルや経験のミスマッチ

希望する職種に必要なスキルや経験が不足していることで不採用になる可能性も十分にあります。
不足しているスキルがあれば補いつつ、派遣会社に自分の現状を正直に伝え、適切な職種を紹介してもらうことをおすすめします。

派遣とはどんな働き方？

派遣という雇用形態がどのように成立しているのかをおさらいしておきましょう。
派遣は大きく分けて有期雇用派遣と無期雇用派遣の2つに分かれます。

有期雇用派遣と無期雇用派遣の違い

有期雇用派遣（登録型派遣）

派遣元となる企業と雇用関係を結ぶ、一般的な派遣の形態です。
派遣期間が決まっており、期間の満了後から新しい仕事に就くまでは給与の支払いはありません。

無期雇用派遣（常用型派遣）

派遣元の企業に直接雇用され、別の企業へ出向という形で派遣される形態です。
派遣元企業に常に在籍するため、新しい仕事を紹介されない期間も給与が支払われます。
自身の希望に合う仕事に就けるとは限らないのがデメリットですが、給与の保証がされているのは大きなメリットです。

紹介予定派遣

派遣期間の終了後に派遣先企業と直接雇用を結ぶ前提で働く形態です。
試用期間を経て、派遣先企業、派遣社員の相互で条件が合ったら雇用を結ぶ形となります。
条件が合わなければ断ることも可能です。

派遣・正社員・パート・アルバイトの違い

派遣、正社員、パート・アルバイトでは以下のような違いがあります。

	派遣	正社員	パート・アルバイト
雇用主	派遣会社	勤務先企業	勤務先企業
給与の支払い担当	派遣会社	勤務先企業	勤務先企業
雇用期間の制限	有り（※）	無し	1年
業務に関する指揮命令	派遣先企業	勤務先企業	勤務先企業
福利厚生	派遣元企業での法定福利厚生の適用	法定福利厚生	法定福利厚生（要件を満たした場合）

※2015年9月の派遣法の改正により、同一の派遣先で働ける期間が3年となりました。
また2013年4月の労働契約法の改正により、有期労働契約の更新が通算5年を超えた場合、労働者の申し込みによって無期労働契約へ転換することが義務化されました。

PASONA（パソナ）以外のおすすめ

ここまでパソナの特徴・メリット・デメリットを紹介してきました。
パソナは、豊富な求人数や質の高いサポート、国内60以上・海外に拠点を持っていたり、女性に優しい福利厚生が充実しているなど、質の高いサービスを提供しています。45年の歴史と実績から積み上げた知識・ノウハウで派遣スタッフをいつでもサポートしてくれます。
もし、パソナだけでは不安という方は、パソナと併用して複数の派遣会社に登録しておくことがおすすめです。
ここではパソナ以外の派遣会社を以下を踏まえて紹介します。

テンプスタッフ

テンプスタッフがおすすめな人

• 業界ランキング8年連続1位の信頼おける大手企業で働きたい
• 未経験からでもチャレンジできる求人を見つけたい
• 就業前後のフォローが充実している派遣会社が良い

テンプスタッフは3万件超える求人数（2021年7月現在）があり、古い歴史を持つ信頼の厚い派遣会社です。
幅広い業種の求人を扱っていますが、とくに事務職の求人が多いです（事務職東京の求人数：5,879件、ＩＴ・ＣＡＤ・クリエイティブの求人件数：2,523件）。
登録スタッフの満足度も高く、人材ビジネス業績ランキングＮｏ.1を8年連続で獲得しています。
創業約50年、創業者が女性ということもあり、女性が働きやすい企業です。
女性向けの求人が多いだけでなく、ベビーシッター割引やクッキング教室割引、ファッションレンタルメチャカリ割引など、女性が嬉しい独自の福利厚生も整っています。
派遣だけでなく、正社員の求人も多く、とくに事務職は選択肢豊富です。
正社員のチャンスも多い人、事務職で働きたい人、女性が働きやすい職場を探している人におすすめの派遣会社です。

求人数	30,000
対応地域	全国
派遣会社の種類	総合人材派遣会社
職種	オフィスワーク / 翻訳・通訳 / 金融・証券 / テレマーケティング / 営業 / 販売・接客 / IT・デザイン / 音楽・映像製作 / 研究開発・メディカル・医事 / 作業・物流・整備 / 保育・介護 / 栄養士・調理師 など
福利厚生	年次有給休暇制度 / 社会保険制度 / 産前産後休業・育児休業制度・介護休業制度 / 労働者災害補償保険 / 定期健康診断 / 安全衛生について
登録・面談方法	面談付き登録（来社／WEB／電話） / 面談なしオンライン登録
優良派遣事業者認定	1802002(02)
労働者派遣事業許可番号	派13-010026

スタッフサービス

スタッフサービスがおすすめな人

• 圧倒的な求人数から希望の職種・条件を選びたい
• 時給や給料などの待遇面が良い
• 営業担当者の対応が早い

スタッフサービスには、13万件を超える求人数（2021年7月現在）があり、業界最大手と言われている派遣会社です。
あらゆる職種、業種に対応していますが、特に事務系や医療系の求人が多いです。（事務職／東京の求人数：3,160件、医療／東京の求人数：1万6599件）
フォロー体制については、就業前フォローの評判がよく、仕事をスピーディーに紹介してくれるという口コミも多く見られます。
創業40年超、登録スタッフ120万人以上という実績もあり、信頼できる企業です。スキルアップの研修においては、通学とwebどちらも選択でき、OAスキルだけでなくビジネスマナーやキャリアセミナーなど幅広く学習できます。
求人数が多く、サポートも充実しているため、正社員になれるチャンスを期待している人、早期に就職したいと考えている人、経験のある職種での仕事を検討している人におすすめな派遣会社です。

求人数	89,789
対応地域	全国
派遣会社の種類	総合人材派遣会社
職種	一般事務 / 営業事務 / データ入力 / 人事事務 / 総務事務 / 経理事務 / 秘書 / 受付 / 英文事務 / 通訳・翻訳 / 貿易事務 / 学校事務 / 旅行事務 / 医療事務 / 企画・広報・マーケティング / 金融事務（生保・損保） / 金融事務（銀行） / 金融事務（証券） / テレフォンオペレーター / テレマーケティング・コールセンター / 営業 / 販売 / CAD / DTPオペレーター / WEBデザイン / OAインストラクター・ユーザーサポート / SE・PG / ヘルプデスク / その他
福利厚生	社会保険 / 各種休暇・休業 / 医療・健康 / 産休・育休 / 相談窓口 / スキルアップ
登録・面談方法	WEB登録 / 登録予約
優良派遣事業者認定	1802003(02)
労働者派遣事業許可番号	派13-011061

WILLOF(ウィルオブ)

WILLOF(ウィルオブ)がおすすめな人

• 働きやすい環境で長く働きたい
• スキルが不安なので研修が充実していて欲しい
• 最適なワークライフバランスで働きたい

WILLOF（ウィルオブ）は求人数が約10,000件（2021年7月現在）あるウィルグループの子会社の派遣企業です。
さまざまな業種に対応していますが、特にコールセンター、事務、販売などの求人が多いです。
創業24年、東証一部上場企業の子会社が運営する実績と経験がある派遣会社なので信頼度が抜群です。
登録スタッフも多く、68万人（2021年7月現在）です。
お仕事を開始した約80％のスタッフが半年以上同じ職場で継続して活躍しています。
派遣先に社員を常駐させている職場もあり、「なじめるかな？」「上手く働けるかな？」というスタッフを支えてくれるので安心して働くことができます。
大手派遣会社を利用したい、大手・優良企業出会働きたい、派遣先に社員がいる職場で安心して働きたい、コールセンターで働きたい人におすすめな派遣会社です。

求人数	16,742
対応地域	全国
派遣会社の種類
職種	事務・オフィスワーク / コールセンター / アパレル・販売 / 保育士/ 介護士/ 軽作業
福利厚生	社会保険 / 有給休暇 / 各種優待
登録・面談方法	WEB or 電話応募 / メール or 電話派遣登録
優良派遣事業者認定
労働者派遣事業許可番号	派13-080490

リクルートスタッフィング

リクルートスタッフィングがおすすめな人

• 多くの業種・職種から自分に合った仕事を見つけたい
• 大手派遣先で働きたい
• フォローが充実した働きやすい環境が良い

リクルートスタッフィングは、平均14,000件以上（非公開を含む、2020年1月実績）と、業界トップクラスの求人数を誇る派遣会社です。
就業先は金融・保険業界やIT業界、大学など幅広く、規模の大きなプロジェクトに関わるチャンスもあります。
フォロー・サポートにも定評があり、困りごとなどをオンラインで気軽に相談できる体制が整っています。
口コミでも「些細なことでも相談しやすい」「的確なアドバイスやフォローをしてくれた」など高い評価が集まりました。
2020年の派遣会社満足度ランキングにおいても「またこの派遣会社から就業したい（継続就業意向度）」第1位に選ばれるなど、信頼感抜群のリクルートスタッフィング。
育児・介護休業、ベビーシッター割引サービスなどの福利厚生に加え、オンラインでの研修・セミナーも充実しています。
社会人としての成長にしっかりと伴走してくれるので、オンもオフも大切にしながらキャリアアップしたい人にピッタリの派遣会社です。

求人数	14,000
対応地域	全国
派遣会社の種類	総合人材派遣会社
職種	オフィスワーク・事務全般 / 金融 / 営業・販売 / テレマーケティング / メディカル・バイオ / クリエイティブ / IT・技術 など
福利厚生	社会保険 / 健康診断 / 歯科健診 / 育児・介護休業・その他休暇・休職制度 / ベビーシッター割引サービス / 災害時の安否確認体制 / 障がい者サポート制度
登録・面談方法	WEB登録 / 来社不要でオンラインコンシェルジュに相談
優良派遣事業者認定	1802001(02)
労働者派遣事業許可番号	派13-010563