美容部員派遣に強い！おすすめ派遣会社ランキングを求人数・口コミから厳選

美容部員として働きたいと思っても、派遣会社が多すぎてどの派遣会社にしたらいいか迷われていませんか？

「未経験でも大丈夫？」「時給はどのくらい？」「好きなブランドで働ける？」という疑問を解消できるように、派遣サーチがおすすめする美容部員派遣に強い派遣会社を紹介します。

希望条件を多く満たすためには、登録する派遣会社選びが非常に重要です。
失敗しない派遣会社選びを参考にし自分に合った派遣会社を見つけてください。

美容部員派遣で失敗しない派遣会社の選び方

派遣会社は全国に45,000箇所ほどもあります。この中からあなたにぴったりの派遣会社を選ぶのは難しく、失敗してしまう可能性も。
 
あなたに合ってない派遣会社を避けるために、下記ポイントを抑えた派遣会社に登録することを心がけましょう。

美容部員の求人数

派遣会社によって強みとする職種は異なります。

求人が多くても希望とする美容部員の求人数が少なくては就業できません。
 
美容部員の求人数が多ければ多いほど、紹介される仕事の数も多くなりますし、相性の良い職場にも当たりやすくなるので必ずチェックしましょう。

希望のブランドや職場の取り扱いがある

働きたいブランドを取り使える職場があるのか、通勤できるエリアに職場があるのかをチェックしましょう。

職場にこだわりがあるかたは必ずチェックしておきたいポイントです。

営業担当者のサポート

仕事紹介の質と就業後サポートは、長く働くうえで重要です。

派遣先でトラブルや困りごとが起きた時にサポートしてくれるかによって働きやすさが変わってきます。

事前に口コミをチェックする方法と、実際に登録して話を聞くことでサポート体制が把握することが可能です。

良い求人を見つけたいなら、派遣会社に複数登録がおすすめ

派遣会社によって条件や担当者の質が変わるため、必ず複数登録して比較することが大事です。
派遣サーチが実施したアンケートによると、41.5%の人は2社以上、中には8社以上登録しているという人もいるようです。

良い求人は早く決まってしまうので、他の求職者に差をつけるためには、複数登録が必須になり３～５社の登録をおすすめしています。

３社無料登録しても10分前後でかんたんに登録が可能です。

派遣会社の求人数比較表

	派遣会社	求人数
１位	スタッフサービス	89,789
２位	テンプスタッフ	30,000
３位	リクルートスタッフィング	14,000
４位	iDA	12,651
５位	オープンループパートナーズ	7,648

美容部員におすすめの派遣会社ランキング

求人数と口コミ・評判をもとに派遣サーチがおすすめする美容部員に強い派遣会社のランキングです。

登録も１社数分で完了するので、気になった派遣会社はまず無料登録してみましょう。

スタッフサービス

スタッフサービスには、13万件を超える求人数（2021年7月現在）があり、業界最大手と言われている派遣会社です。
あらゆる職種、業種に対応していますが、特に事務系や医療系の求人が多いです。（事務職／東京の求人数：3160件、医療／東京の求人数：1万6599件）
フォロー体制については、就業前フォローの評判がよく、仕事をスピーディーに紹介してくれるという口コミも多く見られます。
創業40年超、登録スタッフ120万人以上という実績もあり、信頼できる企業です。スキルアップの研修においては、通学とwebどちらも選択でき、OAスキルだけでなくビジネスマナーやキャリアセミナーなど幅広く学習できます。
求人数が多く、サポートも充実しているため、正社員になれるチャンスを期待している人、早期に就職したいと考えている人、経験のある職種での仕事を検討している人におすすめな派遣会社です。
 

対応地域	全国
求人数	89,789
職種	事務・オフィスワーク / テレマーケティング / 営業・販売 / OAインストラクター / CAD・設計 / IT・WEB など

口コミ・評判

大手の直接雇用は諦めていたのですが、派遣でも大手企業で働いているといえるのはうれしいです。
家族が安心してくれます。
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他の派遣会社を利用していても、私の住んでいる九州エリアの派遣求人では、スタッフサービスさんは求人数が多く、一番信頼できます。地方在住で派遣で働きたい方には、スタッフサービスを使うべきだと思います。
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CareeReco

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テンプスタッフ

テンプスタッフは3万件超える求人数（2021年7月現在）があり、古い歴史を持つ信頼の厚い派遣会社です。
幅広い業種の求人を扱っていますが、とくに事務職の求人が多いです（事務職東京の求人数：5879件、ＩＴ・ＣＡＤ・クリエイティブの求人件数：2523件）。
登録スタッフの満足度も高く、人材ビジネス業績ランキングＮｏ.1を8年連続で獲得しています。
創業約50年、創業者が女性ということもあり、女性が働きやすい企業です。
女性向けの求人が多いだけでなく、ベビーシッター割引やクッキング教室割引、ファッションレンタルメチャカリ割引など、女性が嬉しい独自の福利厚生も整っています。
派遣だけでなく、正社員の求人も多く、とくに事務職は選択肢豊富です。
正社員のチャンスも多い人、事務職で働きたい人、女性が働きやすい職場を探している人におすすめの派遣会社です。
 

対応地域	全国
求人数	30,000
職種	オフィスワーク / 翻訳・通訳 / 金融・証券 / テレマーケティング / 営業 / 販売・接客 / IT・デザイン / 音楽・映像製作 / 研究開発・メディカル・医事 / 作業・物流・整備 / 保育・介護 / 栄養士・調理師 など

口コミ・評判

案件によりますがエントリーすると、翌日に詳細説明の連絡がもらえ、結果がいつまでに分かるかの目安もきちんと教えてもらえます。顔合わせまでサクサク進めてくれますし、営業とコーディネーターさんの二人体制でサポートして貰えるのは心強いです。
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大手なので全国に支店があり、扱っている案件も豊富ですし、コーディネーターの方も親身になって仕事を探してくれるので、どこにいっても毎回働きに出ることができ、とても助かっています。
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CareeReco

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iDA

iDAは、アパレル・ファッションに特化した求人・転職サイトです。
8200件以上（2021年8月現在）の求人情報が掲載され、好みや希望にぴったりのブランドが見つかりそうですね。
お仕事探しにあたっては専任のコーディネーターが強力にサポート。
プロのトレーナーによる無料研修もあり、派遣先で社員化や店長などに昇格する人も毎年多数出ています。
口コミでも「転職でキャリアアップできて満足」「ファッション系の求人数ではトップクラス」など、業界内でも高く評価されていることがうかがえました。
さらに、転職・キャリアアップについてはもちろん、職場におけるハラスメントトラブルなども相談できる専門窓口も用意されているので、困りごとがあった時にも安心です。
福利厚生面では宿泊施設、レジャー施設、育児サービスなどで優待が受けられる「リロクラブ」が利用できます。
アパレル・ファッション業界でキャリアアップしていきたい人にはおすすめの求人サイトです。
 

対応地域	全国
求人数	12,651
職種	12件　デザイナー / パタンナー / MD・バイヤー / VMD・プレス・販促 / 営業（リテール・卸） / 生産管理・物流 など

口コミ・評判

iDAを覗いてみたらちょうど私が望んでいたブランドの求人があったので驚きつつも急いで応募しました。他に希望者がいなかったのかもしれませんが、スムーズに入職が決まったので本当に良かったです。
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色々な店舗を回ってみたいという希望をしていたのですが、短期の求人を紹介してもらえたので、その点は非常に良かったと思います。
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リクルートスタッフィング

リクルートスタッフィングは、平均14,000件以上（非公開を含む、2020年1月実績）と、業界トップクラスの求人数を誇る派遣会社です。
就業先は金融・保険業界やIT業界、大学など幅広く、規模の大きなプロジェクトに関わるチャンスもあります。
フォロー・サポートにも定評があり、困りごとなどをオンラインで気軽に相談できる体制が整っています。
口コミでも「些細なことでも相談しやすい」「的確なアドバイスやフォローをしてくれた」など高い評価が集まりました。
2020年の派遣会社満足度ランキングにおいても「またこの派遣会社から就業したい（継続就業意向度）」第1位に選ばれるなど、信頼感抜群のリクルートスタッフィング。
育児・介護休業、ベビーシッター割引サービスなどの福利厚生に加え、オンラインでの研修・セミナーも充実しています。
社会人としての成長にしっかりと伴走してくれるので、オンもオフも大切にしながらキャリアアップしたい人にピッタリの派遣会社です。
 

対応地域	全国
求人数	14,000
職種	オフィスワーク・事務全般 / 金融 / 営業・販売 / テレマーケティング / メディカル・バイオ / クリエイティブ / IT・技術 など

口コミ・評判

就業してからも、頻繁に様子を見に来て面談してくれるのでとても安心して仕事が出来ました。不安なことや、不満なども話せるのでとても良かったです。
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リクルートスタッフィングのよいところは、まず、条件検索がしやすいです。細かく希望条件を入力できる上に、わかりやすさが他社と比べて優れていると思います。
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オープンループパートナーズ

オープンループパートナーズは、総合的な人材サービス業として「人材派遣」「人材紹介」「紹介予定派遣」「海外人材採用」を行う会社です。
専用のアプリ「しごとら」を使って、毎日更新される豊富な求人の中から希望条件にピッタリの案件を検索できます。
福利厚生面では、出産手当金や予防接種費用の補助、保養施設の格安利用などと充実。
各種スポーツイベントなどもあり、スタッフ同士の交流の機会が持てるのも嬉しいですね。
またスキルアップサポートとして、通信講座では特典プレゼント、英会話学校では入学金の免除、授業料の割引など、手軽でおトクな優待を受けられます。
口コミでは「説明が分かりやすく、相談事にも迅速に対応してくれる」「スタッフのメリットを大切にしてくれる」など、丁寧で温かみのある対応に高い評価が集まりました。
信頼関係を大切にして、長く働きたい人にはおすすめの派遣会社です。
 

対応地域	全国
求人数	7,648
職種	16件　オフィス事務/営業/IT・エンジニア/WEB・クリエイター/販売/イベント/接客・サービス など

口コミ・評判

他派遣会社と比べ良かった点は電話応対時に詳しく教えてもらえるところや分かりやすい説明で自社のメリットより応募者のメリット(応募者目線)を優先して話してくれるところです。
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オープンループパートナーズの登録会は頻繁に行われており、場所も行きやすい所だったので気軽に登録出来ました。
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CareeReco

美容部員派遣とはどのような働き方？

派遣の働きかたについて正しい知識をつけるために、以下の４点を説明します。

派遣の種類

人材派遣の種類は、大きく分けて以下の３つがあります。

登録型派遣（有期雇用）

派遣元となる企業と雇用関係を結ぶ、一般的な派遣の形態です。
派遣期間が決まっており、期間の満了後から新しい仕事に就くまでは給与の支払いはありません。

常用型派遣（無期雇用）

派遣元の企業に直接雇用され、別の企業へ出向という形で派遣される形態です。
派遣元企業に常に在籍するため、新しい仕事を紹介されない期間も給与が支払われます。
自身の希望に合う仕事に就けるとは限らないのがデメリットですが、給与の保証がされているのは大きなメリットです。

紹介予定派遣

派遣期間の終了後に派遣先企業と直接雇用を結ぶ前提で働く形態です。
試用期間を経て、派遣先企業、派遣社員の相互で条件が合ったら雇用を結ぶ形となります。
条件が合わなければ断ることも可能です。

派遣 / 正社員 / パート・アルバイトの違い

派遣、正社員、パート・アルバイトでは以下のような違いがあります。

	派遣	正社員	パート・アルバイト
雇用主	派遣会社	勤務先企業	勤務先企業
給与の支払い担当	派遣会社	勤務先企業	勤務先企業
雇用期間の制限	有り（※）	無し	1年
業務に関する指揮命令	派遣先企業	勤務先企業	勤務先企業
福利厚生	派遣元企業での法定福利厚生の適用	法定福利厚生	法定福利厚生（要件を満たした場合）

※2015年9月の派遣法の改正により、同一の派遣先で働ける期間が3年となりました。
また2013年4月の労働契約法の改正により、有期労働契約の更新が通算5年を超えた場合、労働者の申し込みによって無期労働契約へ転換することが義務化されました。

美容部員派遣の仕事内容

派遣先は百貨店やドラッグストアのコスメ売場で働くことが多いです。
 
仕事内容としては、実際にメイクやスキンケアをお客様に施す「タッチアップ」や肌の状態を確認してお客様の悩みや好みを聞きながら商品を提案する仕事。

商品を取り扱うので検品・陳列等の品出し業務などを行うことが主な仕事になります。

美容部員派遣の給料・待遇

美容部員派遣の平均時給1,200円～1,500円前後といわれています。
 
正社員のは月給19万円～21万円程度で、インセンティブで稼ぐ仕組みをとっているブランドも多いようです。
 
経験次第では高給を得ることもある職種になります。

	美容部員派遣	正規社員
平均年収	297万円（時給1,500円の場合）	250万円～360万円

美容部員派遣として働くのがおすすめな人

派遣として働くのは、未経験から好きなコスメブランドで働きたいかたにおすすめです。

お客様の悩みを聞いたり商品提案をする仕事なので、接客スキルやコミュニケーションスキルが高いかたにもおすすめできます。

美容部員が派遣会社で働くメリット

他の雇用形態ではなく派遣を選択するメリットをご紹介します。

色々なブランドで働くことができる

コスメ・アパレル派遣は短期・単発求人も多く、色々なブランドで働くこともできます。
 
美容やファッション業界で経験を積みたいかたは、たくさんのブランドで実務経験が出来ることはメリットになります。

営業担当者に相談できる

人と関わることが多いので職場やお客様とのトラブルや困りごとが発生することもあります。

そんな時に間にはいって相談にのってもらえる営業担当者の存在は、心強い存在になりえます。
 
待遇の相談やトラブルが発生時の処理など、営業担当者がサポートしてくれるでしょう。

自由度の高い働き方ができる

時間・残業の有無・週３日～・シフト制・扶養内など、ライフスタイルに合った派遣先で働くことが可能です。
プライベートを重視したい人にとっては、とても働きやすいといえるでしょう。

美容部員が派遣会社で働くデメリット

他の雇用形態ではなく派遣を選択するデメリットをご紹介します。

給料が高くない

正社員であればインセンティブなどで稼ぐことが出来ますが、派遣社員の場合はそのような待遇はありません。

大きく収入を得たい人にはデメリットでしょう。

同じ派遣先で働く期限がある

派遣先で働ける期限が決められていて、最長でも３年しか働けません。

派遣契約は３ヶ月の短期契約になるので、色々な職場を見たいかたにはメリットですが、同じ職場で長く働きたいかたにはデメリットになる可能性もあります。

仕事が安定しない

就業中の求人案件が終了した際に、次の就労まで空白の期間ができる可能性があります。

正社員と比べると仕事の安定性は低くなるのが現実です。

派遣で働く！失敗しないための5つのポイント

はじめて派遣会社を利用する人は、わからないことや不安も多いはずです。

派遣会社登録をする前に、失敗しないためのチェックポイントを覚えておきましょう。

１：派遣会社に３社以上は登録する

派遣会社は複数登録することができ、複数登録することにより比較や派遣会社の強みを生かすことができます。

• 豊富な求人数と職種を持つ大手総合派遣会社
• 「IT・介護・看護・保育・薬剤師」など専門的な職種の特化型派遣会社
• 地域の求人をメインに取り扱う地域密着型派遣会社

大手総合派遣会社に複数登録し比較つつ、希望職種や地域があるなら特化型や密着型も合わせて登録するのがおすすめです。

２：各社の口コミや評判を確認する

実際に登録したかたのリアルな口コミは必ずチェックしましょう。

「派遣先の雰囲気」「紹介までのスピード感」「就業後のフォロー」など実際の状況が分かる口コミを複数確認するのがおすすめです。

３：同じ求人に別の派遣会社から応募しない

気に入った求人があっても、同じ求人に複数の派遣会社から応募するのはやめましょう。

複数応募することにメリットはなく、派遣会社からの信用がなくなることで、仕事探しに影響が出るデメリットしかないことを覚えておきましょう。

４：福利厚生・研修体制の充実度

福利厚生や研修体制の内容を事前に確認しておきましょう。

各種保険や交通費の有無など、疑問点は営業担当に先に確認することが大切です。

また未経験や専門的なスキルが必要な業界を希望するかたは研修体制が充実してスキルアップ可能かも聞いておくと良いでしょう。

５：気に入った求人は早めに応募をする

人気の求人は競争が激しいため、すぐに募集が終了してしまう可能性が高くなります。

細目に求人をチェックしたり、担当者に素早く紹介してもらうことが失敗しないコツです。

派遣会社登録から利用までのフロー

派遣会社を探して登録し、仕事がはじまるまでの流れです。

Step１から７まであります。

具体的にどんなことをするのか、どんなことに注意をしておくべきかなど、それぞれ詳細をチェックしてみましょう。

Step１：派遣会社を選ぶ

まずは派遣会社を選びます。

自分が希望する職種や求人が多い会社など、目的にあった派遣会社を複数選んでください。

Step２：派遣会社に登録をする

利用する派遣会社が決まったら派遣登録をします。
多くの派遣会社は、Webから登録できるシステムを保有しています。

ホームページ等から登録を済ませたら、派遣登録会の予約をします。
登録会の予約は派遣会社によって違うので、登録時にしっかりと確認しましょう。

Step３：派遣登録会に参加する

派遣登録会では「派遣会社からの説明」「スキルチェック」「担当者との面談」が行われることが一般的です。

派遣会社に登録しただけでは仕事は紹介されないので、必ず派遣登録会に参加する必要があります。

面談時の印象で仕事紹介の質も変わるため、仕事の面接同様に誠実な態度で参加してください。

派遣会社によっては電話やオンラインでの面談に対応している場合があります。

Step４：求人紹介・応募する

派遣登録会参加後に求人ページをチェックできるようになります。

また派遣会社からも仕事を紹介してくれるようになるので、電話やメールに対応できるようにしておきましょう。

登録会の当日にマッチングする仕事があれば、すぐに求人紹介してくれることもあります。
気に入った求人であれば即日応募することが可能です。

Step５：派遣会社で選考

求人に応募後に派遣会社で該当の求人に適した経験やスキルがあるか社内選考します。

派遣会社は求人に見合った人材を派遣先に紹介するのが役割なので、応募者からよりふさわしい人材をみつけます。

Step６：職場見学

無事に社内選考をクリアしたら職場見学となります。

職場見学の目的は派遣先の担当者と顔合わせです。

派遣先と派遣社員がお互い事前に受け取っている情報にギャップがないか確認する場になります。

Step７：就業開始

職場見学で問題がなければ、就業開始となります。
就業初日は派遣会社の担当者が、基本的には同行してくれます。

不安の多い初日に担当者が一緒にいてくれることは安心材料となります。

就業開始後もフォロー体制があることが多いので、不明なことは早めに担当者に相談して解決するようにしましょう。

派遣登録から就業開始までの期間

派遣会社や派遣先とのタイミングが合えば、登録から３日程で業務開始することもありますが、通常２～３週間で見ておいたほうが良いでしょう。

一般的に「即日」と表現される期間は「10日以内」です。
そのため求人情報の「即日スタート」という表現が指す期間は、数日～１週間強と考えておきましょう。

美容部員派遣のよくある質問と回答

美容部員派遣に関するよくある質問をまとめました。
疑問に思っていることがあれば、参考にしてみてください。

正社員に比べて待遇が悪いですか？

給与面においてはインセンティブがつく可能性がある分、派遣社員のほうが低いでしょう。

美容部員派遣は派遣から正社員登用も珍しくないので、稼ぎたければ正社員を目指しましょう。

給料はどのように決まりますか？

給料は実務経験の長さや求人により給料が変わってきます。

経験者に関しては高時給の求人も珍しくありません。

また長期間勤務することにより給料が上がる可能性もあります。

派遣から正社員になることはできますか？

派遣社員から正社員として直接雇用される人も多くいます。

派遣登録に条件はありますか？

誰でも登録することは可能です。

仕事の紹介に関しては接客経験や専門知識があるほうが有利に働きますが、未経験歓迎の求人も多いので問題ありません。

交通費は支給されますか？

派遣会社や求人により異なるため、事前に確認することをおすすめします。

美容部員派遣は派遣会社選びが大切

メリットの多い美容部員派遣ですが、快適に働けるかは登録する派遣会社によります。

失敗しない派遣会社の選びかたを参考に、メリット・デメリットをふまえて自分に合った派遣会社選びをしてみてください。

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