目次
マイナビジョブ20'sの評判・口コミ
評価
(平均評価※)
投稿された口コミの数6件
※サイトで掲載中の転職エージェントの平均評価
各ポイントのGoodBad
良い口コミ
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- 24 歳
- 兵庫県
- 経験職種：コンサルタント系
▼求人数に対する満足度について
求人数は豊富で、自分の希望する業界や職種、勤務地などを絞り込むことができました。
▼給与の満足度について
給与も他のサイトより高めに設定されていて、納得のいくオファーを受けることができました。
▼求人の質の満足度について
求人の質も高く、企業の詳細や社風、働く人の声などを見ることができました。
▼サポートに対する満足度について
サポートも充実していて、履歴書や面接のアドバイスをもらったり、担当者と直接やりとりすることができました。
▼担当者の満足度について
担当者は親切で丁寧で、常にフォローしてくれました。
▼総合的な評価
総合的に見て、マイナビジョブ20'sは若者にとって最適な就職サイトだと思います。 -
- 29 歳
- 愛知県
- 経験職種：営業系
▼求人数に対する満足度について
無料で面接の練習まで行ってくれて満足です。
▼給与の満足度について
提示した額とほぼ同等でした。
▼求人の質の満足度について
大手の企業も多数あり、質は高いです。
▼サポートに対する満足度について
定期的にメールや電話もくれて、サポートもしっかりしてます。
▼担当者の満足度について
メールのレスポンスも早く、不満はありません。
▼総合的な評価
担当の対応も良かったですし、求人の質や数も不満は無く満足してます。 -
- 25 歳
- 東京都
- 経験職種：企画・マーケティング系
▼求人数に対する満足度について
「マイナビジョブ20'sは、求人数が多く、様々な業界や職種の求人情報が掲載されているので、自分に合った仕事が見つかりやすいと思います。」
「若年層向けの求人サイトということで、求人数が少ないのではと心配していましたが、思ったよりもたくさんの求人情報が掲載されていて、良かったです。」
「マイナビジョブ20'sで応募した求人に合格できたので、求人数が十分だったと感じます。ただ、掲載されている求人情報の質については、もう少し向上してほしいと思います。」
▼給与の満足度について
「転職前と比べると、給与が大幅に上がったので、とても満足しています。」
「給与水準は、他の企業と比較して平均的だと思います。ただ、福利厚生が充実しているので、総合的には満足しています。」
「転職の際には、給与よりも仕事内容やキャリアアップの見込みを重視していたため、給与の満足度に関しては特に意識していませんでした。」
▼求人の質の満足度について
「マイナビジョブ20'sの求人の質は高いと思います。応募した求人の企業がしっかりと説明されていたり、面接前に企業からのメッセージが届いたりと、掲載されている求人についての情報量が多いので、選考前に企業のイメージがつかみやすいです。」
「求人数が多いため、質の低い求人もあるかもしれませんが、選考の段階で、企業や仕事内容に関する詳細な情報を入手することができるので、質の低い求人を見つけるリスクは低いと思います。」
▼サポートに対する満足度について
「マイナビジョブ20'sのサポートは非常に親切で、問い合わせに対する回答も迅速かつ丁寧です。また、求人に関する相談やアドバイスもしてもらえるので、安心して利用することができます。」
「求人情報の検索や応募方法については、サイト上に詳しいガイドが用意されており、わかりやすく説明されています。ただし、サポートへの問い合わせが必要な場合には、回答が遅かったり、対応が不十分だったりすることがあります。」
▼担当者の満足度について
「求人情報の掲載方法や手続きについては、非常にわかりやすく説明されているため、掲載に関するトラブルがなくスムーズに手続きが進められます。」
「求人情報の掲載期間が短いと感じることがありますが、担当者とのコミュニケーションがスムーズなため、必要な対応を迅速に行ってくれます。」
「求人情報の掲載には一定の費用がかかりますが、それに見合うだけの効果があるため、掲載には非常に満足しています。」
▼総合的な評価
幅広い求人情報の掲載: マイナビジョブ20'sは、業界・職種・地域を問わず、多岐にわたる求人情報を掲載しています。求職者は自分に適した求人を見つけやすく、転職活動がしやすくなっています。
ユーザーフレンドリーなUI/UX: マイナビジョブ20'sのサイトは、使いやすく分かりやすいUI/UXが特徴です。求人情報の検索・閲覧や応募手続きがスムーズに行えるため、求職者から高い評価を受けているからです。 -
- 24 歳
- 東京都
- 経験職種：教育・保育系
▼求人数に対する満足度について
業界未経験での転職だったが、多くの求人を紹介していただいたため。
▼給与の満足度について
前職の給料からするとやや少なく感じたが、業界未経験での平均金額や、自分の経歴を考えると普通だと感じたため。
▼求人の質の満足度について
紹介いただいた求人の評価など自分で調べた際、いくつかいまいちなものもあったが、多くは高評価の会社であったため。
▼サポートに対する満足度について
年末年始を挟んだためやや連携に時間かかってしまったが、面接まで比較的スムーズにいけたため。
▼担当者の満足度について
未経験業界への転職にも丁寧に対応してくださった。
▼総合的な評価
「20’ｓ」と名前についてるだけあり、第二新卒に対してとてもわかりやすく最善の対応を取っていただいたと感じたため。
悪い口コミ
中立な口コミ
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- 27 歳
- 京都府
- 経験職種：その他
▼求人数に対する満足度について
多くはなかったが、20代に特化しているという点で量には期待していなかったから。
▼給与の満足度について
事務職希望だったので給与はあまり高くないのは分かっていたから。
▼求人の質の満足度について
正社員希望だったが派遣の求人も混ざっていたから。
▼サポートに対する満足度について
あまりサポートしてもらった記憶がないから。
▼担当者の満足度について
一度電話面談の約束をしていたことを忘れられたから。その後謝罪やフォローもなかった。
▼総合的な評価
他のエージェントと比べるとそこまで良くなったが、もともとあまり期待していなかったから。 -
- 35 歳
- 東京都
- 経験職種：ITエンジニア系
▼求人数に対する満足度について
エージェントとのやり取りがスムーズにいかなかった。途中で担当が変わった
▼給与の満足度について
前職より上がったため
▼求人の質の満足度について
案内される求人を見る余裕もないほど片っ端から応募させられたため
▼サポートに対する満足度について
LINEやメールなどの返事が遅かった
▼担当者の満足度について
カウンセリングの時に若干高圧的に感じた
▼総合的な評価
エージェント自体の対応はあまりいいとは思えないが転職は問題なくいったため
マイナビジョブ20’sの登録はあり？なし？
マイナビジョブ20’sへの登録は「あり」でしょう。
20代の転職に特化した転職エージェントで、第二新卒や既卒の方に強いサービスです。
「20代に特化型」「マイナビグループ」これらのノウハウを活かし、求職者に手厚いサポートを実施しているため、サービスの評判は高くなっています。
また、スカウトサービスは効率的に転職活動ができるのでおすすめ。
しかし「地方求人が少ない」「求職者の経験値が足りず不採用になった」などの口コミが上がっています。
評判が悪いと言うよりは、合わない方が「ひどい」と口コミを上げたのでしょう。
地方で転職活動を行う方は、他のエージェントにも登録して同時進行することをおすすめします。
マイナビジョブ20'sの特徴
これより転職エージェント「マイナビジョブ20’s」について詳しく紹介していきます。
特徴や概要・登録方法はもちろん、利用者の口コミや評判について深掘りします。
中には「ひどい」「悪い」と言う口コミも見かけますが、本記事では何故そのように言われているのかについても解説します。
転職エージェントの登録に悩む方は、ぜひご覧下さい。
マイナビジョブ20’sの評判と企業概要
まず最初に、要約したマイナビジョブ20'sの評判と、企業概要について紹介いたします。
評判を総括すると
マイナビジョブ20'sの評判を総括すると、以下の3つになります。
- 丁寧に話を聞いてくれる
- 求人の質が高い
- 紹介求人が的外れ
マイナビジョブ20’s概要について
運営会社名｜株式会社マイナビワークス
設立｜2016年12月1日
資本金｜1億円
売上高｜ー
従業員数｜392名（2020年9月末時点）
登録スタッフ数｜ー
事業内容｜求人・採用活動に関するコンサルティング、宣伝、広告、ピーアール業および広告代理店業、ウェブコンテンツ、制作物等のデザインおよび制作業、ビジネスプロセスアウトソーシング業
有料職業紹介事業 許可番号｜13-ユ-308164
関連会社・関連事業｜ー
マイナビジョブ20'sの特徴概要
マイナビジョブ20'sの特徴を説明していきます。
主な特徴は以下の3つです。
- 20代・第二新卒・既卒向けの転職エージェント
- 専任アドバイザーによる手厚いサポート
- スカウトサービス利用で効率的に転職
特徴1：20代・第二新卒・既卒向けの転職エージェント
マイナビジョブ20’sは「20代・第二新卒・既卒向け」の転職エージェント。
マイナビグループの中で唯一の20代に特化した転職支援サービスで、20代向けの求人は2,900件以上にも及びます。
そして、その中の多くは未経験を受け入れてくれる求人です。
新卒で就職し、数年以内に離職した方を指す「第二新卒」。
第二新卒の採用ニーズは増加傾向にあり、積極的に募集する企業も増えてきました。
マイナビジョブ20’sは第二新卒の求職者も多く、対応にも慣れています。
過去、積み重ねてきたノウハウを駆使し転職成功へと導きます。
第二新卒でそれまでの転職活動がひどい結果だった方からも、評判は高くなっているようです。
特徴2：専任アドバイザーによる手厚いサポート
マイナビジョブ20’sは、キャリアアドバイザーによるサポートが充実しています。
年間6,500人もの人が登録しており、20代専門に転職サポートを実施してきたからこその若手へ向けた転職ノウハウを熟知しています。
転職活動での不安を解消してくれる個別カウンセリングに始まり、適正に合った求人紹介、プロによる書類添削、強みを引き出す面接対策など幅広いサポートを行います。
マイナビグループの強みを活かし、ニーズに沿った適正なマッチングが期待できます。
それら安心のサポート体制から、口コミ・評判は高くなっています。
特徴3：スカウトサービス利用で効率的に転職
マイナビジョブ20’sは求人紹介サービスの他に、企業から直接声がかかる「マイナビジョブ20’sスカウト」を展開しています。
スカウトサービスのメリットは、効率良く転職出来ることはもちろん、自分の市場価値を知れることにもあります。
未経験を受け入れる求人が多いため、自分が思ってもいなかった職種でのお声掛けもあります。
知らなかった業界が知れたり、適性を発見したりと転職活動の幅が広がることでしょう。
マイナビジョブ20’sのスカウト受信率は91.9％と非常に高くなっています。
求人を探す手間をかけたくない方は、登録をおすすめします。
※2025年03月24日更新
どの派遣会社が良いんだろう？イマイチ決め所が分からない！そんな時は、他の人が決め手にした派遣会社のポイントを参考にしてみましょう♪
